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アクセンチュア・テクノロジー・ソリューションズには、さまざまな経歴を持つ人材が集っています。大手SIベンダー出身者もいれば、ベンチャーや中小規模のシステム開発会社からの転身も多数。プロジェクトマネージャー経験者もいれば、元社内SE、さらには新卒まで………共通しているのは、ITを愛する心、そして現状に満足せず、技術者として自分を高めたい、という思い。ここでは、様々な出身のメンバー4人の転職前後を、できるだけストレートにご紹介します。今のあなたに似た人、共感したくなる人は、いませんか？
当社に寄せられる期待と、先進技術への挑戦。
目指すエンジニア像への最短コースがここにあります。
吉田文貴 アナリストプログラマー /analyst programmer 詳細はこちら ⇒⇒
女性として「人生」を楽しみながら、
ワールドワイドな仕事に取り組める環境です。
元村光穂 システムアナリスト/systems analyst 詳細はこちら ⇒⇒
英語力、技術レベル、経験したプロジェクトの規模。
入社前の不安はまったくの杞憂でした。
萩原剛敏 シニアシステムアナリスト/senior systems analyst 詳細はこちら ⇒⇒
市場価値を高めたいと選んだ場所は
自己成長を目指すエンジニアの集団。
稲井紀茂 マネジャー /manager 詳細はこちら ⇒⇒
社員が本音で語るサイト「百人百答」でもプロフィールを紹介しています。 詳細はこちら⇒⇒
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